Tuesday, July 27, 2004

伐檀

坎坎伐檀兮,置之河之干兮,河水清且涟猗。不稼不穑,胡取禾三百廛兮?不狩不猎,胡瞻尔庭有县貆兮?彼君子兮,不素餐兮!

坎坎伐辐兮,置之河之侧兮,河水清且直猗。不稼不穑,胡取禾三百亿兮?不狩不猎,胡瞻尔庭有县特兮?彼君子兮,不素食兮!

坎坎伐轮兮,置之河之漘兮,河水清且沦猗。不稼不穑,胡取禾三百囷兮?不狩不猎,胡瞻尔庭有县鹑兮?彼君子兮,不素飧兮!

Monday, July 26, 2004

梦游天姥吟留别

海客谈瀛洲,烟涛微茫信难求。
越人语天姥,云霓明灭或可睹。
天姥连天向天横,势拔五岳掩赤城。
天台四万八千丈,对此欲倒东南倾。
我欲因之梦吴越,一夜飞渡镜湖月。
湖月照我影,送我至剡溪。
谢公宿处今尚在,渌水荡漾清猿啼。
脚著谢公屐,身登青云梯。
半壁见海日,空中闻天鸡。
千岩万转路不定,迷花倚石忽已暝。
熊咆龙吟殷岩泉,慄深林兮惊层巅。
云青青兮欲雨,水澹澹兮生烟。
列缺霹雳,丘峦崩摧。
洞天石扉,訇然中开。
青冥浩荡不见底,日月照耀金银台。
霓为衣兮风为马,云之君兮纷纷而来下。
虎鼓瑟兮鸾回车,仙之人兮列如麻。
忽魂悸以魄动, 怳惊起而长嗟。
惟觉时之枕席,失向来之烟霞。
世间行乐亦如此,古来万事东流水。
别君去兮何时还,且放白鹿青崖间,须行即骑访名山。
安能摧眉折腰事权贵,使我不得开心颜!

Sunday, July 25, 2004

沁园春《长沙》

独立寒秋,
湘江北去,
橘子洲头。
看万山红遍,
层林尽染;
漫江碧透,
百舸争流。
鹰击长空,
鱼翔浅底,
万物霜天竞自由。
怅寥廓,
问苍茫大地,
谁主沉浮?

携来百侣曾游。
忆往昔峥嵘岁月稠。
恰同学少年,
风华正茂;
书生意气,
挥斥方遒。
指点江山,
激扬文字,
粪土当年万户侯。
曾记否,
到中流击水,
浪遏飞舟?

Friday, July 23, 2004

很得意

觉得自己笑得很得意,但是好像不是很帅,

枯燥的天气,贴张图清爽一下:

Thursday, July 22, 2004

执行者

外向 感觉 思考 判断 ESTJ——“执行者”
基本描述:
你做事速度快,讲求效率,有责任感,善于自我约束,能够尽职尽责地完成工作。你喜欢推进事情并掌控局势,敏锐,对细节有出色的记忆力,善于组织,能够系统化、结构化地通过有效的方式安排时间并达成目标。你有计划、有条理、喜欢把事情安排的井井有条,按照计划和步骤行事。
你是一个有极强的逻辑性、非常喜欢做决定的人。你做事客观、善于分析,而且有很强的推理能力。通常根据自己的经验进行判断和决策,善于看到工作系统中不合逻辑,不协调和无效的部分,并做出积极改进。
你习惯从细节出发,关注现实,重视经验和感受。你关注实用价值,对于听到、看到、闻到、尝到、触摸到的“具体事物”更加感兴趣,而不是一些抽象的理念。你关注眼前,一般对于事情的远景和潜在价值难以关注到。
你性格外向,为人友好、直爽,处事讲求原则。通常是坚定的、可以信赖的伙伴。你喜欢传统,遵照规范办事,是原则和传统的良好维护者,你擅长判断人,严于律已,在人际关系上始终如一。
可能的盲点:

你看问题具有很强的批判性,注意力更多关注存在的问题,通常不能对别人的贡献表示赞赏和肯定。你需要留意和发现别人的才能和努力,并适时给予鼓励和表扬。当提出批评时,多注意技巧。
你喜欢把自己的标准强加给别人,对自己和他人都要求严格,通常被周围的人看成“独裁者”。你需要学会更加通融、开放,不要过于固执。建议以更加开放的观念和发展的眼光,看待周围的新事物,对不同的人,不同的事更有耐心和包容性。
你遵照逻辑和客观的原则做事,较少考虑自己的行为和决定给他人带来的影响。建议你更加留心和尊重自己及他人的情绪和感受。
你专注于实施自己细致的计划,容易错过外界的很多变化和信息,甚至难以停下来听一听别人的意见,你忽视了许多发展的可能性及事物潜在的关联关系。你需要学会放慢节奏,倾听别人的建议,考虑所有的可能性,更好地检查其它可以利用的资源,增加做事的周全性。
如果你希望更好地适应社会,并获取成功,你需要尝试多角度地理解和处理问题,加强灵活性,不要事事控制,尝试转换思维方式,并且懂得和接受生活中有介于黑与白之间的灰色区域。

Wednesday, July 21, 2004

2004年我的半年总结

主要工作:
1、平台管理(政策通知、配合、督促、控制、总结;专卖店、平台月市场计划)
2、市场推广月总结(数据统计、制表、分析)
3、平台的物料支持(物料的联系,制作,验收、统计,分配,发放)
4、专项市场活动的跟进(春芽计划、超级终端活动、VIP促销活动、金榜题名扇活动)
5、促销网站的制作,事业群网站建设
6、网络广告(联系,制作、监督),网络软文发布
7、公司网站

最满意的工作
VIP促销活动跟进,全程参与整个VIP促销活动的策划、执行。从一开始参加团队讨论促销策划,到后来活动主题建议,策划方案的确定、下发,相关物料制作,分配、发放;平台的库存统计,VIP礼包的补充发放,……整个部门团结合作,互相配合,充满激情与活力的创新和头脑风暴。虽然经常加班,但是部门所有人都没有怨言,工作气氛相当的融洽,大家都为一个目标努力做好自己的工作,做好每一个细节,最终使得VIP活动顺利开展,并在全国范围内造成了一定的影响。这是我参加工作2年多以来感受最深的一次团队合作工作体验。

待改进的方面
一、面对多件工作时的协调和应对能力有待提高。当面对多项工作时,统筹处理的能力是衡量职员能力的一项重要指标,自己需要在这方面好好提高、改进。例如,在刚刚过去的6月,由于我的工作疏忽,造成了京东方网站地方平台人员没有及时地更新,事实上这个问题我在原东北平台首代离职的时候就已经意识到了,但是由于以下两个因素没有及时地更改:一是该网站页面为静态页面,更改的时候必须向公关宣传部申请,并且要经过长时间的等待;二是当时的首代没有确定新的人选,不知如何处理。后来工作内容一多,并且在网站方面,更多的精力投入到新的网站的策划和建设中去,竟然把这件事给忽略了。从这件事情中,我总结一个道理,好记性不如烂笔头,对于没有处理完的工作一定要做相关标记和特殊处理,以便后期跟进。
二、处理事务的速度有待提高。当领导分配工作时,过多地依赖DEADLINE,不能很好的平衡质量和效率的关系,造成有时部分工作不能按时的完成,或者整天埋没于工作之中,不能够跳出来想问题,从更高的角度去简化问题,提高效率。这也是我今后急需提高的一个方面。


个人评语
工作务实、负责,细心,能够较好的完成领导交付的任务;积极思考,时刻寻求事情的更简单解决办法。
富有团队精神,能够和同事保持良好的人际关系。

个人的发展规划
在1-2年内,成为网络媒体、电子商务、渠道管理的专家;3-5年内成为一名职业经理人。

希望得到的培训
信息系统管理 营销渠道管理 电子商务

市场部工作的建议
引进电子商务系统,大幅度提高流程性事务的处理效率。例如计划上报、物料申请、费用报销、市场基金处理、广告设计申请等等。将大家从事流程性事务的时间大大缩短,更多的接触新知识,发挥更大的创造力和价值。
每周例行的培训会继续开展。通过这个培训会拓展了听众的知识面,提高了培训员的演讲和沟通能力。